The Directorate General for Inspection Activities of the Ministry of Labour and Social Policies, with no questioning 5th of February 2, 2011, responded to a question dell'Assotrasporti, on the powers of inspection in case of non-compliance with the decree of the court where the employer is ordered to stop anti-union behavior, in the course of proceedings under Article . 650 cp, with which punishes "failure to comply with the provisions of the Authority."
The answer in short:
"... The compulsory requirement is theoretically applicable, as non-compliance with the decree is a violation punishable by a criminal penalty of arrest or alternative ' fine. Thus, where the inspection staff found that the employer has not complied to the instruction given by the AG as detected by the decree, possibly produced by the unions concerned, the same staff will give a prescription to having the same contenuto di quanto stabilito dal giudice, eventualmente richiamando il decreto stesso nel corpo della provvedimento prescrittivo.
Ciò posto, al fine di coordinare l’attività del personale ispettivo con le fasi di un procedimento penale eventualmente già in corso – e rispetto al quale non sarà invece possibile l’applicazione della procedura de quo – lo stesso personale ispettivo, prima di procedere alla applicazione della prescrizione, avrà cura di contattare l’Autorità inquirente territorialmente competente."
0 comments:
Post a Comment